دستور نيوز
أكدت وزيرة التنمية الاجتماعية رئيسة اللجنة الوزارية لتمكين المرأة وفاء بني مصطفى، أن اللجنة الوزارية أطلقت برنامج المنح المتخصصة لدعم الخدمات المساندة في المناطق الصناعية. إضافة إعلان. وقالت بني مصطفى خلال مشاركتها في حلقة النقاش التي نظمها البنك الدولي حول المعوقات المتعددة الأوجه التي تحول دون عمل المرأة. أما على صعيد ريادة الأعمال فسيتم استهداف المناطق الصناعية في إربد والضليل والقسطل والموقر وسحاب وشرق عمان. وأشارت إلى أنه يتم حالياً تقييم الطلبات المقدمة للحصول على المنح، مؤكدة أن اللجنة تسعى إلى تسهيل حصول النساء صاحبات المشاريع الصغيرة والشركات الناشئة على التمويل والأسواق، وتقليل الضمانات، وتوعية النساء بآليات الحصول على التمويل. وكيفية متابعة المشاريع وإجراء دراسة الجدوى، فضلاً عن تعزيز حضور وتمثيل المرأة في غرف الصناعة والنقابات المهنية والعمالية، مشيراً إلى أنه لا تزال هناك تحديات كبيرة في القطاع. عقدت حلقة النقاش التي نظمها البنك الدولي حول العوائق المتعددة الأوجه أمام توظيف المرأة وريادة الأعمال، في أغاتي، بحضور رئيس غرف صناعة عمان والأردن المهندس فتحي الجغبير والمدير العام. للعمليات في البنك الدولي، آنا بوردي، ونائب الرئيس الإقليمي لمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. أفريقيا في البنك: عثمان ديوني، المدير الإقليمي لبرنامج المشرق في البنك، وجان كريستوف كاريه، الممثل المقيم للبنك في الأردن، هولي بينر، وعدد من أصحاب المصلحة. وأكدت بني مصطفى أن رؤية التحديث الاقتصادي التي أطلقها جلالة الملك عبد الله الثاني جاءت مصحوبة بعدد من المحركات لتحقيق الرؤية، منها الصناعات ذات القيمة العالية التي تركز على قطاع التصنيع، مبينة أن استراتيجية تمكين المرأة في رؤية التحديث الاقتصادي ركزت على مبادرة المرأة في هذه الصناعات، وتم تحقيقها. وتجسيدها ضمن الخطة التنفيذية لرؤية التحديث، ضمن قطاع تمكين المرأة. وأضافت أن هناك مبادرات تركز على النساء صاحبات المشروعات الصغيرة، بالإضافة إلى نظام المشتريات الحكومية الذي يشجع المرأة على الدخول في المناقصات، كما تم إطلاق محفظة بالتعاون مع صندوق التنمية والتشغيل بفائدة 2.5%. مشيراً إلى أنه تم الانتهاء من نصف التمويل، لتوافر الشروط. تشجيع وتسهيل وفترة سماح أكبر. وقالت إن نسبة الإناث العاملات في قطاع الصناعات التحويلية تقترب من نسبة الذكور، لافتة إلى أنه سيتم العمل على بناء قدرات العاملين والمشرفين في القطاع الصناعي، كما سيتم العمل على تنفيذ حملات توعوية. لتشجيع مشاركة المرأة في سوق العمل، بالإضافة إلى تطوير حزمة فنية متخصصة لتعزيز البيئة. العمل في القطاع. ونوهت إلى أنه يتم العمل على حل التحديات من خلال التعاون مع مشروع “إقلاع”، من خلال توفير ما يسمى بحاضنات الأعمال (مجمعات السوق) لتقديم خدمات التسويق في الخارج، بهدف تقديم المساعدة في الترخيص والتسجيل والدفع. الضرائب. من جانبه، أوضح المهندس الجغبير أن عدد النساء الأعضاء والشركاء وأصحاب الأعمال في الشركات الصناعية يصل إلى 1500 امرأة في أكثر من 600 منشأة صناعية، فيما تشكل النساء العاملات في القطاع الصناعي نحو 34 بالمئة من إجمالي القوى العاملة فيه. من جانبها، ثمنت بيردي مستوى الاهتمام بزيادة مساهمة المرأة في العمل في الأردن، مشيرة إلى أن التمكين الاقتصادي للمرأة يعمل على تقليص الفجوة بين المرأة والرجل، إضافة إلى أن مشاركة المرأة في العجلة الاقتصادية له أثر ملموس. وتم خلال الجلسة مناقشة المعوقات التي تحول دون عمل المرأة مثل وسائل النقل وبيئة العمل ورعاية الأطفال والأنماط الاجتماعية وغيرها، وكيف تساهم أولويات استراتيجية تمكين المرأة في رؤية التحديث الاقتصادي واللجنة الوزارية لشؤون المرأة. تمكين المرأة. يُذكر أن إنشاء صندوق دعم وتنمية الصناعة جاء تنفيذاً لما جاء في برنامج أولويات العمل الاقتصادي للحكومة للأعوام (2021-2023)، حيث صدر نظام الصندوق رقم (45) لسنة 2022م استنادا لأحكام المادة (114) من الدستور الأردني وتعديلاته عام 1952، وعملت الحكومة على توفير التخصيصات المالية للصندوق من خلال تخصيص (30) مليون دينار سنويا في الموازنة العامة، بمجموع 90 مليون دينار خلال السنوات الثلاث (2023 – 2025). وسبق أن وافق البنك الدولي على تقديم تمويل بقيمة 85 مليون دولار لمشروع دعم الصندوق الذي يهدف إلى تعزيز الاستثمارات والصادرات في القطاع الصناعي.
إطلاق برنامج المنح لدعم الخدمات المساندة في المناطق الصناعية…
– الدستور نيوز