دستور نيوز
أعضاء حملة “أهل” – (من المصدر) ديما محبوبة عمان – إن نجاح الحملات التطوعية له ثلاثة معايير هي: هل أحدثت الحملة التغيير المحدد والمطلوب؟ هل نجحت الحملة في بناء قدرة جماعية على القيادة والتحرك؟ هل حققت الحملة نمو الأفراد وتطورهم؟ ” تولى “أهل” هذا الدور ، من أجل دعم ذوي الجدارة والقدرة ، وهي مؤسسة مجتمعية تقدم الدعم اللازم للجماعات ، لتنظيم وبناء قوتهم وقيادتهم ومواردهم في شكل حملات لقيادة التغيير و تحقيق العدالة والحرية ، واعتماد الدعم الذي تقدمه من حيث التدريب والتوجيه ، على أساس تنظيم مجتمع القيم. جاءت فكرة “أهل” من وجود العمل التطوعي والعديد من المبادرات التي لا تجد الضوء المناسب أو الصدى في كثير من الأوقات ، بعضها فردي ، وبعضها جماعي ، لكن في بعض الأحيان لا تكون النتيجة. دائم. في عام 2011 بدعم من أعضاء مبادرة “مجتمعي” مثل سمر دودين ، روان الزين ، إيمان النمري ، كفاح عدنان ، نورة عوض ، ريم مناع ، سوسن الزعتري ، باسل جبريل ، وأشرف حمزة ، مع استمرار البروفيسور مارشال غانز ، من كلية هارفارد كينيدي ، مع التوجيه والمشورة لمشاريع وأنشطة المؤسسة. يوفر “أهل” التدريب على أسس وتنظيم حملات وحملات تنظيم المجتمع ، ويوفر التمكين والإرشاد لأفراد الحملة خلال رحلتهم ، وإجراء البحوث وتوثيق دراسات الحالة المتعلقة بالقيادة المجتمعية من أجل التغيير. يعتبر “الأشخاص” ، وهو “منظمة مجتمعية قائمة على القيمة” ، شكلاً من أشكال القيادة ، والذي يمكّن مجموعة أو قاعدة مجتمعية من تعبئة مواردها وتوظيفها لبناء القدرة على إحداث التغيير. تعتمد المنظمة على التوظيف والتدريب وتطوير القيادة المجتمعية ، وإنشاء قادة جدد ، قادرين على العمل معًا لخدمة هدفها المشترك ، لذلك فهي تدور حول تمكين الناس (القاعدة المجتمعية) ، مع القدرة ( القصة والاستراتيجية) لإحداث التغيير (نتائج حقيقية). إيجاد حلول لهذه المشكلة ، بل تدور حول تمكين الأشخاص الذين يعانون من المشكلة من قيادة أنفسهم ، وتوظيف مواردهم المتاحة ، وبالتالي حل المشكلة المحددة ، وبناء القدرة على حل الآخرين. في هذا الجهد هم أهل القضية وأصحابها ، وليسوا جماعة ضغط أو داعمين للقضية. على الرغم من أنها تتخذ من عمان مقرًا لها ، إلا أنها تعمل في دول عربية مختلفة ، إلا أنها تدخل في شراكات مع حملات ومبادرات مجتمعية تسعى إلى تحقيق التغيير وتدعمها خلال رحلتهم ، وفي بعض الأحيان تدخل في شراكات مع منظمات محلية تسعى إلى تمكين الناس لقيادة العمل الجماعي وتحقيق العدالة وحماية حقوق الإنسان. على مدى السنوات العشر الماضية ، رافقت منظمة “أهل” 15 حملة تغيير مجتمعي وسياسي في الأردن وفلسطين ولبنان وسوريا. لتغيير ميزان القوى. أولاً: الحملات التعاونية التي تستخدم (قوة التضامن) ، وهنا التنظيم المجتمعي هو إطار عمل تستخدمه المجموعة لإحداث التغيير في مجتمع الحملة نفسه ، واكتساب القوة الداخلية (مثل حملة الـ 6 دقائق) ، لزيادة مستويات القراءة من أجل المتعة ، وثانيًا: الحملات الضاغطة التي تستخدم القوة (الضغط) ، وهنا تنظيم المجتمع هو إطار يستخدم لتنظيم القوة مع الآخرين ، واكتساب القوة الداخلية لتشكيل الضغط. بالتوازي مع تكوين قوة تستخدم التكاتف بين الطلاب ذوي الإعاقة. على مدى السنوات العشر الماضية ، استثمرت المديرة التنفيذية نسرين حاج أحمد في توفير التمكين والتدريب والتيسير لتقوية القيادات المجتمعية والنسائية نحو العمل الجماعي المنظم من أجل تحقيق التغيير نحو العدالة والمساواة. في عام 2012 ، قام الحاج أحمد بتمكين 16 شبكة قيادة أو حملة مجتمعية تسعى إلى بناء القدرات المحلية للعمل الجماعي وتحقيق التغيير ، ومن خلال “أهل” شاركت في تدريب أكثر من ألفي شخص في القيادة التشاركية أو القصة العامة أو المجتمع منظمة في الأردن وفلسطين ولبنان وسوريا. حصلت الحاج أحمد على إجازة في القانون من الجامعة الأردنية (1995) ودرجة الماجستير في القانون من جامعة إدنبرة (1997) ، وبعد عشر سنوات من العمل كمستشار قانوني للفريق الفلسطيني في محادثات السلام ، حصلت على حصلت على درجة الماجستير في السياسة العامة من جامعة هارفارد (2007) ، حيث أكملت منحة بحثية مع البروفيسور مارشال غانز وقامت بتدريس دورة بعنوان “واقع الحركات الاجتماعية: أسئلة حرجة للأوقات الحرجة” ، وتم نشر العديد من الأوراق البحثية ، بما في ذلك التوثيق حملة “انهض مع المعلم” من أجل أجر عادل ، التي نشرتها منظمة العمل الدولية. و Safe Homes ، موضوع دراسة حالة ، يدرس الآن في جامعة هارفارد. تستثمر نسرين في خلق مساحات للتعلم والتضامن للقادة والناشطين من أجل المساواة والعدالة في جميع أنحاء العالم ، وهي تقود شبكة قيادة التغيير العالمي وتعمل كعضو مجلس استشاري لشبكة قيادة التغيير العالمي. “النضال الجميل”. ويشير “أهل” إلى أن أهم سمات الحملات المجتمعية المنظمة هم أهل القضية ، وهم قادة الحملة ، مما يحفز على العمل والالتزام. هم الذين يتحملون مسؤولية تمكين الآخرين لتحقيق هدفهم المشترك ، وبعد ذلك ، “قيادة الحملة” ، والتي هنا ، هي مزيج من المهارات والمفاهيم والقيم. يضاف إلى ذلك “هيكل الفريق” ، فإن التعبئة المستمرة هي عنصر أساسي للعمل “في الحملات”. نحن لا نشجع الحملة على أن تبدأ وتنتهي بنفس العدد من القادة “، وكذلك” أهداف محددة “تكون ملموسة وقابلة للقياس ، مع الأخذ في الاعتبار أن تحقيق الرؤية يتطلب أحيانًا سلسلة من الحملات المجتمعية ، ثم” الموارد “، حيث تبدأ الحملة بالموارد. يتم تنظيم الموارد الموجودة والجسدية والأخلاقية وحتى الروحية لجذب الموارد الأخرى وطلاق العمل جنبًا إلى جنب. انضمت ريم مناع إلى فريق “أهل” في عام 2013 ، وساهمت مع الفريق في تمكين ودعم العديد من الحملات ، بما في ذلك حملة “حان وقتها” التي قادها طلاب وطالبات من ذوي الإعاقة بهدف خلق بيئة آمنة وودية لهم. الطلاب ذوي الإعاقة في الجامعة الأردنية. اذهب مع المعلم “، بقيادة معلمات في القطاع الخاص ، وتم البحث عن القيادات النسائية لتشكيل الفريق المؤسس والقيادي للحملة في مدينة إربد. في فلسطين أيضًا ، أبرزها حركة “سيرا وتصبح” للطلاب الفلسطينيين في الجامعة العبرية في القدس. في عام 2016 ، حصلت ريم على دور قيادي أكبر في مؤسسة “أهل” وقادت ورش عمل استراتيجية وهيكلة وتمكينية حول نهج التنظيم المجتمعي للمنظمات النسائية في فلسطين مثل مؤسسة أهل “كيان” في حيفا ، “نساء ضد العنف” في الناصرة ، و “اتحاد لجان المرأة الفلسطينية” في رام الله. كانت مديرة تمكين الحملات منذ عام 2011. ركزت ريم مناع عملها على حملات التغيير السياسي والاجتماعي في الأردن وفلسطين ، وكان شغفها الرئيسي وعملها هو دعم القضايا وهي منظمة نسوية ، حيث قامت بتنسيق حملة “لا شرف للجريمة” التي سعت إلى إحداث تغيير قانوني فيما يتعلق بإسقاط الحق الشخصي في القتل داخل الأسرة. يشار إلى أن “أهل” نظمت العديد من الحملات في مختلف المجالات ، في الحقوق السياسية ، وفي العاملات “الصداقة ، انهضي مع المعلم” ، في حقوق المرأة ، “أين نقف ، ولا تكبر بعدنا عندما نحن شباب “، في حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة” حان الوقت “، في قيادة المجتمع وثقافته ،” 6 دقائق ، منازل آمنة ، حيوية ، سيرة ذاتية وتصبح “حد نفسك ، ابني”.
“أهل” .. عشر سنوات من التمكين وبناء القدرات للمبادرات المجتمعية
– الدستور نيوز