دستور نيوز
يواجه مؤسس فيسبوك مارك زوكربيرج وزوجته تشان دعاوى قضائية من موظفين سابقين في المنزل بسبب مزاعم “التحرش والتمييز” داخل مكتب العائلة الذي يدير جميع شؤونه تقريبًا ، وفقًا لتقرير مطول صادر عن Business Insider. في الدعاوى القضائية ، زعم مدير المنزل السابق ومساعده المشرف على العمليات الأمنية أنهما واجهتا “ممارسات عمل غير عادلة” وأن أحد مساعدي زوكربيرج الرئيسيين استهدفا بانتهاكات عنصرية وكراهية للمثليين. كما زعم الموظفان السابقان في منزل زوكربيرج أنهما تعرضا للانتقام بعد محاولتهما لفت الانتباه إلى الممارسات ضدهما ، بينما قال المتحدث باسم زوكربيرج إن تحقيقًا داخليًا لم يعثر على أي دليل على ارتكاب مخالفات. يقول الموقع ، “تم رفع الدعاوى القضائية في مقاطعة سان فرانسيسكو في 20 سبتمبر 2021 ، ولم يتم الإبلاغ عنها مسبقًا”. تم الكشف عن العديد من الادعاءات لأول مرة في تحقيقات Business Insider في عامي 2019 و 2020. يوظف زوكربيرج وتشان العشرات من الأشخاص وشبكة من الشركات ذات المسؤولية المحدودة لإدارة شؤونهم المنزلية ، والتي يمكن أن تتراوح من الحماية الأمنية إلى العقارات وأسلوب حياتهم اليومي. وفقًا للموقع ، تم تسمية بعض هذه الشركات ذات المسؤولية المحدودة كمدعى عليهم في الشكاوى ، بالإضافة إلى العديد من كبار الموظفين في Chan Zuckerberg Initiative و Iconic Capital ، وهي شركة لإدارة الثروات. وأكد الموقع أن أيا من الأفراد المتورطين في الدعاوى القضائية لم يعمل بشكل مباشر مع فيسبوك. ورفضت Iconic Capital التعليق ، بينما لم تستجب مبادرة Chan’s لمحاولات الموقع للتواصل. وورد اسم رئيس الأمن السابق ، ليام بوث ، الذي غادر مكتب الأسرة في يوليو 2019 ، في الاتهامات في وثائق المحكمة. يزعم مساعد العمليات الأمنية من 2018 إلى 2019 ، ميا كينغ ، ومدير العمليات المنزلية من 2017 إلى 2019 ، المشار إليه بالاسم المستعار “جون دو” ، أن بوث ارتكب مضايقات منتظمة ، بما في ذلك التعليقات العنصرية والمعادية للمثليين. King امرأة سوداء وعضو في مجتمع المثليين ، بينما Doe رجل مثلي الجنس من ذوي الإعاقة. يزعم كينغ أن بوث كانت تدلي بتعليقات منتظمة حول جنسها وعرقها ، وقال إنه تم تعيينها فقط لأن مبادرة تشان زوكربيرج طلبت منه توظيف امرأة سوداء. تشير الوثائق إلى أن بوث أدلى بتعليقات متكررة حول نشاط دو الجنسي وأنه صفع فخذه وأمسك بعقبه في حادثتين منفصلتين ، وهي حوادث زُعم أنها وقعت أمام العديد من الموظفين الآخرين. ولم يتسن الوصول إلى بوث ، الذي ورد ذكر اسمه كمدعى عليه في الدعاوى القضائية ، للتعليق. تقتصر المزاعم ضد زوكربيرج وتشان ، كأفراد ، في الغالب على دورهما كأرباب عمل. يقول كلا المدعين إن المشرفين عليهم لم يوافقوا على منح إجازة العمل المطلوبة قانونًا أو مدفوعات العمل الإضافي ، في انتهاك لقانون العمل. في المقابل ، قال المتحدث الشخصي باسم زوكربيرج ، بن لابولت ، في بيان إن الشركة حققت بدقة في الشكاوى عندما رفعت لأول مرة ولم تجد أي دليل على ارتكاب مخالفات ، وأن مكتب الأسرة يتوقع كسب القضية. ويشير الموقع إلى أن الحالتين تزيدان الضغط على زوكربيرج ، الذي يعمل حاليًا على احتواء التسرب المكثف لوثائق فيسبوك الداخلية ، والتي توضح بالتفصيل كيفية تعامل الشركة مع المعلومات المضللة والآثار السلبية الأخرى لمنتجاتها على مواقع التواصل الاجتماعي.
“تحرش وتمييز داخل مكتب عائلة زوكربيرج” .. مؤسس فيسبوك يواجه دعاوى قضائية
– الدستور نيوز