دستور نيوز
وشددت وزارتا الداخلية والعمل على خطورة توظيف عمال غير أردنيين بالمخالفة للقوانين والأنظمة والتعليمات النافذة لأسباب قانونية وصحية.
وأشاروا إلى أن ذلك يأتي من حرص الوزارتين على مصلحة أرباب العمل في جميع القطاعات والأنشطة الاقتصادية والمواطنين الأردنيين بشكل عام وضمن النهج التشاركي للعمل بما يخدم المصلحة العامة.
قالوا إن قانون العمل المعمول به نص على إلزام صاحب العمل المخالف (الذي يستخدم عمالا غير أردنيين) بدفع الغرامات المترتبة على ذلك والتي لا تقل عن (800) دينار عن كل عامل مخالف ، بالإضافة إلى تحمل جميع المصاريف. بما في ذلك تكلفة سفر العامل إلى بلده بما في ذلك تذكرة السفر وغرامات الإقامة السنوية التي يتكبدها العامل.
تصدر وزارة العمل المخالفات وفقا للقانون بحق أصحاب العمل والمخالفين الذين يستخدمون عمالا غير أردنيين لا يحملون تصاريح عمل أو تصاريح إقامة سارية ، أو يوظفونهم في مهن غير المصرح لهم بها ، أو يعملون فيها. العمل لدى صاحب عمل غير مصرح لهم بالعمل لديه.
وتجدر الإشارة هنا إلى أن تشغيل العمالة المخالفة يؤدي إلى تأثير سلبي على الصحة العامة ، حيث لا يمتلك العامل المخالف الشهادات الصحية السنوية اللازمة وقد يكون حاملاً للأمراض المعدية والمعدية مما يشكل خطراً. على من يتعامل معها ، حيث أنها تؤثر سلبا على قطاع الأعمال بشكل عام ، وهذه العمالة غير الأردنية غير القانونية تزيد الأعباء على البنية التحتية وتحويل العملة الصعبة خارج المملكة مما يؤثر سلبا على الاقتصاد الوطني.
وتؤكد وزارتي الداخلية والعمل أن جميع الجهات الرسمية والأمنية بدأت في تنفيذ حملات أمنية مشتركة على أماكن تواجد هؤلاء المخالفين لاتخاذ الإجراءات القانونية بحقهم وضد أصحاب العمل والأشخاص الذين يستخدمونهم بالمخالفة. لتحقيق الأهداف المذكورة أعلاه.
تجنباً للعواقب القانونية والصحية ، يجب على أصحاب العمل وكل من يستخدم أي عاملة مخالفة الإسراع في تجديد تصاريح العمل وتصاريح الإقامة للعمال المخالفين الذين يعملون لديهم وفقاً لأحكام قانون العمل والإقامة والأجانب. قانون الشؤون.
وزارة الداخلية ووزارة العمل تحذران من خطورة تشغيل عمالة غير أردنية …
– الدستور نيوز