دستور نيوز
عمان- في الوقت الذي كشف فيه مصدر مطلع في وزارة الصحة لـ«الدستور نيوز» إصرار الوزارة على تفعيل نظام البصمة في كافة مرافقها ليشمل كافة الكوادر وليس الأطباء فقط، دعت نقابة الأطباء إلى إعادة النظر في النظام فيما يتعلق بالأطباء تحديداً، وتشكيل لجنة للاتفاق على الآلية. العمل الذي يراعي ظروفهم وآليات عملهم. إضافة إعلان. وكانت وزارة الصحة قد عممت قرارا بتفعيل نظام مراقبة الحضور الجديد (البصمة) في مستشفياتها، واعتماده كأداة رسمية لاعتماد برامج الحضور للموظفين الصحيين العاملين. وأكدت لكوادرها الصحية، عبر كتاب رسمي صادر عنها، أنه سيتم خصم التأخر والغياب عن العمل مباشرة من رصيد إجازات الموظف، وفي حال استنفاد الرصيد سيتم خصمه مباشرة من الراتب. كما أكدت على أن العقوبات المنصوص عليها في نظام الخدمة المدنية النافذ ستطبق على الموظفين المخالفين وغير الملتزمين بنظام البصمة، وفي حال عدم التزام الموظف بنظام البصمة لمدة 10 أيام متتالية أو متقطعة سيتم عقابه. يعامل على أنه غائب وسيعتبر فاقداً لوظيفته. إلا أن نقيب الأطباء الدكتور زياد الزعبي وجه رسالة إلى وزير الصحة الدكتور فراس الهواري أكد فيها ضرورة إشراك النقابة في المداولات حول نظام البصمة. مؤكدين أن الأطباء متفقون على أن التعليمات يجب أن تشمل فئات العاملين في المستشفيات، وليس الأطباء في مراكز الرعاية الصحية الأولية، لافتين إلى أن هناك صعوبات في تطبيق النظام على الأطباء، متسائلين كيف سيتم التعامل مع المناوبات، وكيف سيتم التعامل مع المناوبات؟ بصمة الطبيب المناوب بعد قضاء 36-48 ساعة في المستشفى؟ هل سيتم ذلك يوميا؟ وتابع: “وماذا عن الأطباء الذين يتم تكليفهم من قبل رؤسائهم بالعمل في مستشفى آخر يوما أو أكثر في الأسبوع؟ هل سيوفر نظام البصمة إثباتاً لعمله في المستشفى الآخر؟ وأضاف: “هل هناك بدلات مالية أو إجازة إدارية إذا تجاوزت ساعات عمل الطبيب الحد الأقصى المسموح به في نظام الخدمة المدنية؟” ودعا نقيب الأطباء إلى تأجيل تطبيق نظام البصمة على الأطباء لمدة شهر، وتشكيل لجنة مشتركة من النقابة والوزارة لوضع أسس ثابتة لهذا التطبيق بأنواعه المختلفة، وترشيح الدكتور وماجد نصير، ود.مظفر الجلامدة، ود.طارق الخطيب، ود.حازم القرالة ممثلين عن النقابة في هذه اللجنة. نظراً لمعرفتهم بصعوبات تطبيق البصمة. وكانت وزارة الصحة قد أرسلت تعميما آخر نص على ضرورة استجواب جميع الموظفين الذين لم تثبت بصماتهم في النظام، وموافاة المديرين المعنيين بالاستجواب والتنسيب بالسرعة الممكنة وفقا لأحكام نظام الخدمة المدنية رقم 9 لسنة 2020 وتعديلاته النافذة حاليا وتحت المساءلة القانونية. وبحسب مصدر طبي في القطاع الخاص، قال لـ«الدستور نيوز»، إن القرار جاء «لأن أعداداً كبيرة من العاملين في وزارة الصحة، من أطباء وممرضين، يعملون سراً في المستشفيات الخاصة، ولغرض ضبط أوضاعهم الصحية». العمل، لجأت الوزارة إلى تفعيل البصمة للتأكد من التزامهم بمواعيد العمل الرسمية. وبحسب مصدر في وزارة الصحة، أشار إلى أن مديرية ترخيص المهن والمؤسسات تقوم بجولات تفتيشية على مستشفيات القطاع الخاص والمراكز الصحية للتأكد من تطبيقها لشروط الترخيص التي أنشئت بموجبها، وأن هناك عدم السماح للعاملين في القطاع الصحي الحكومي بها، واتخاذ الإجراءات القانونية المناسبة في حال ضبط أي منهم. انتهاك. وأشار المصدر إلى أنه من المرجح عقد اجتماع يضم الجهات المعنية بوزارة الصحة ونقابة الأطباء لتحديد الصعوبات التي تواجه تطبيق نظام البصمة وحل المشكلات القائمة.
نظام «البصمة» يصطدم بمعارضة «الأطباء» ومشاكل في التطبيق..
– الدستور نيوز