دستور نيوز
أطلقت المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي خطتها الاستراتيجية للأعوام (2024-2026) لمواكبة رؤى التحديث الوطنية، من خلال تحديث رؤيتها ورسالتها وقيمها الأساسية وأهدافها الاستراتيجية، بما يعزز تحقيق المزيد من الإنجازات مما ينعكس إيجاباً على الوطن والمواطنين. وتضمنت الخطة الاستراتيجية سبعة أهداف استراتيجية طموحة تسعى المؤسسة من خلالها إلى تحقيق الريادة في الخدمة والحماية والاستدامة، والتي تمثلت بتعزيز الاستدامة الاكتوارية والمالية للمؤسسة، وتوسيع نظام الحماية الاجتماعية، بالإضافة إلى التنفيذ الاستباقي، أنظمة وخدمات رقمية مرنة وموثوقة وآمنة ذات جودة عالية تعمل على إثراء تجربة كافة العملاء، وتطوير موارد بشرية مؤهلة ومتمكنة ومسؤولة، بما يحفز ويشجع على ثقافة التميز والابتكار، فضلاً عن ترسيخها، تحسين وتعزيز الصورة الذهنية المشرقة للمؤسسة، وتطوير وتطبيق نظام الالتزام وحوكمة الشركات، وبناء وتعزيز تكامل الشراكات الاستراتيجية. وقد تمت صياغة أهدافها بعد إجراء تشخيص محدث للبيئتين الداخلية والخارجية، بالإضافة إلى تحليل الشركاء وأصحاب المصلحة وتحليل شامل للمخاطر. هو قال. قال مدير عام المؤسسة الأمنية الدكتور محمد صالح الطراونة إن جلالة الملك عبدالله الثاني بن الحسين أكد في لقاءه مع المعنيين بنظام الحماية الاجتماعية ضرورة إيلاء محور الحماية الاجتماعية الاهتمام وهو يستحق وإدماج هذا المحور ضمن مسارات التحديث الاقتصادي والإداري كأولوية وطنية لضمان حماية أفضل للفئات الأكثر ضعفا. وأضاف جلالته أن الحماية الاجتماعية هي ما يحفظ كرامة الإنسان الأردني من خلال خلق وتوفير أدوات وبرامج حماية أكثر شمولا وتوسعا لمساعدة الفئات الفقيرة على أن تصبح منتجة وناشطة اقتصاديا، مؤكدا أن هذه التوجيهات شكلت الأسس الأساسية التي اعتمدنا عليها في إعداد هذه الإستراتيجية. أضاف. وقال الطراونة إن إقرار وإطلاق الخطة الاستراتيجية للمؤسسة (2024-2026) جاء بعد تفاهمات واجتماعات وتعاون مع الشركاء والجهات الخارجية بهدف تنفيذها بشكل قابل للقياس وبما يتماشى مع الوثائق والاستراتيجيات وشدد على أهمية النهج التشاركي داخليا وخارجيا والذي ينسجم مع توجيهات جلالة الملك بضرورة التنسيق بين القطاعات الرسمية والخاصة المعنية بالحماية الاجتماعية للتأكد من توافق برامج التحديث مع متطلبات الحماية الاجتماعية، ووضع وتحسين الخطط والبرامج للاستجابة للتحديات التي تواجه المواطنين. وأوضح أن المؤسسة اهتمت ببناء استراتيجيتها. إن رؤى التحديث الاقتصادي، وخريطة تنمية القطاع العام، واستراتيجية الحماية الاجتماعية، وأهداف التنمية المستدامة، وممارسات الحوكمة البيئية والاجتماعية والحوكمة المؤسسية، تم بناؤها بإجماع مجتمعي لاستيعاب الواقع الاقتصادي والاجتماعي، والتطلع إلى المستقبل لتحقيق الأهداف التي من شأنها أن تصل بالمؤسسة إلى مصاف الدول المتقدمة في تقديم الأنظمة. التأمين الاجتماعي واستدامته. وأكد الطراونة أن أهم ما يميز هذه الخطة هو ارتباطها ومحاكاتها لرؤى التحديث الوطنية (رؤى التحديث الاقتصادي والقطاع العام)، واستشرافها للمستقبل من خلال رؤيتها (الأمن الاجتماعي الشامل والمستدام الذي يوفر خدمات رقمية رائدة ورشيقة تلبي احتياجات وتوقعات كافة العملاء)، وهو ما تم تحقيقه. بنائه بما يتوافق مع النظام البيئي المتطور للمؤسسة (ECO System)، بالإضافة إلى شمولية أهدافه التي يمكن قياسها من خلال مؤشرات أداء دقيقة ومتكاملة ومرجحة ضمن بطاقة الأداء المتوازن، وضمن نظام متكامل لحوكمة الأعمال. وأضاف الطراونة أن المؤسسة تهدف من خلال رؤيتها المستقبلية إلى تحقيق عدد من النتائج الاستراتيجية تشمل زيادة معدل نمو الإيرادات، وزيادة معدل تخفيض الديون، وخفض معدل التهرب التأميني، بالإضافة إلى رفع مستوى العملاء الرضا، ورفع مستوى الموظفين، ورفع مستوى الوعي التأميني في المجتمع، وكذلك زيادة معدل جودة الخدمات والعمليات، وزيادة معدل تمكين الموظفين، وزيادة مستوى منحنى التعلم للمؤسسة، ورفع مستوى الالتزام بمعايير النزاهة الوطنية. وأضاف الطراونة إعلاناً، وشدد على أن أهمية نجاح الاستراتيجية تتطلب وجود تفاهم مشترك مع الشركاء والعملاء من خلال تضافر جهود موظفينا، والاستمرار في تطوير وتنمية قدرات ومهارات موظفي المؤسسة. ضمن نظام حوكمة متكامل لتوقع مستقبل المنظمة بشكل أفضل.
7 أهداف استراتيجية في خطة «الضمان» للأعوام (2024-2026)… اكتشف…
– الدستور نيوز