دستور نيوز
اجتمعت وزيرة العمل رئيس مجلس إدارة المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي نادية الروابدة مع مدير عام المؤسسة الدكتور محمد صالح الطراونة للتعرف على واقع الضمان الاجتماعي واقع المؤسسة الأمنية وتطلعاتها وخططها المستقبلية. وأضاف الروابدة خلال اللقاء الذي حضره مساعدو مدير عام المؤسسة وعدد من مدراء دوائر وفروع المؤسسة، أنه لا حاجة اليوم للخدمة الإلكترونية المقدمة للمواطن ومراجعة الإجراءات المتعلقة بها للتأكد من فعاليتها وآمنة لمتلقي الخدمة وتلبي تطلعاته. وشددت على أهمية الدراسة الاكتوارية التي تجريها المؤسسة والتي ستضعنا في صورة وضعها المالي وتحدد طبيعة عملها خلال السنوات المقبلة وتوضح موقفها المالي ورسالتها في خدمة الأجيال الحالية والمستقبلية. . وأشارت إلى أنه يجب على المؤسسة ألا تتوقف عن التفكير في موضوع تطبيق التأمين الصحي من خلال إجراء دراسات شاملة تجمع كافة الجهات ذات العلاقة ومقدمي الخدمات في القطاعين العام والخاص، بما يضمن الحفاظ على الوضع المالي للمؤسسة. وحقوق المؤمن عليهم ومتلقي الخدمة. وأكد الروابدة التعاون المستمر بين وزارة العمل والمؤسسة العامة للضمان الاجتماعي فيما يتعلق بالبرنامج الوطني للتوظيف ومبادرة الوحدات والفروع الإنتاجية التي تنفذها الوزارة بالتعاون مع القطاع الخاص والتي جاءت بتوجيهات ملكية مباشرة في كافة المحافظات وساهمت في تشغيل عدد كبير من الأردنيين، وأن هناك (6) مناطق جديدة مستهدفة لإقامة مشاريع إنتاجية، مؤكدا على تذليل أي عقبات أو صعوبات تتعلق بعمل الوزارة مع مؤسسة التأمين. وأوضحت أن المؤمن له الحق في الحصول على الخدمة الأفضل والمتميزة، وهذا ما شهدناه في مؤسسة التأمين، وعلينا أن نسعى دائماً لتقديم الأفضل والأسهل لجمهور المؤسسة بما يعكس صورة المؤمن عليه. المؤسسة الرائدة والمتميزة في هذا الجانب. بدوره رحب مدير عام مؤسسة التأمين الدكتور محمد صالح الطراونة خلال اللقاء بالوزير الذي يشغل منصب رئيس مجلس إدارة المؤسسة، مبيناً أن المؤسسة الأمنية مؤسسة عريقة وتمثل صمام أمان للمجتمع، حيث احتفلت قبل يومين بالذكرى الخامسة والأربعين لتأسيسها، والتي تعنى بتعزيز الحماية الاجتماعية في المملكة. وذكر أن مؤسسة التأمين وجدت منذ تأسيسها لتبقى، ومن واجبنا أن نضعها على المسار الصحيح حتى تقوم برسالتها تجاه الأجيال القادمة، من خلال الاهتمام بالجوانب الفنية والفنية والتشريعية، و السيطرة على أنظمة التأمين والإجراءات الإدارية، بالإضافة إلى التوسع في الجانب التدريبي والثقافي والتوعوي، مشيراً إلى أن العام 2024 سيشهد جانبين مهمين ونقطة تحول لمؤسسة الضمان هما: الدراسة الاكتوارية الحادية عشرة خلال النصف الأول من العام المقبل . والجانب الآخر أن المؤسسة ستقوم بدراسة تشريعاتها لإحداث نقلة نوعية في الحماية الاجتماعية وفق الواقع الاكتواري للمؤسسة، حيث تمتد الدراسة الاكتوارية عادة لمدة (100) سنة، وسنعمل على تعزيزها الاستدامة المالية للضمان الاجتماعي بما يضمن الحماية الاجتماعية لأبنائنا. وأحفادنا واستمرار عمل المؤسسة. وقدم الطراونة عرضاً تضمن سبعة محاور رئيسية حول واقع المؤسسة وتطلعاتها المستقبلية، مستعرضاً الأهداف الاستراتيجية للمؤسسة الحالية والأهداف الاستراتيجية خلال المرحلة المقبلة الممتدة من العام 2024-2027، موضحاً أن المؤسسة ستعمل على تعزيز الصورة الذهنية الإيجابية تجاه جمهورها من خلال الخدمات التي تقدمها لهم والوعي المستمر بقانونها وتعليماتها وإجراءاتها. وحملاتها الإعلامية والتوعوية. وفيما يتعلق بمحور الموارد البشرية: بين الطراونة أن المورد البشري في أي مكان عمل لا يمكن الاستغناء عنه مطلقاً، في ظل التقدم التكنولوجي أو التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي، ولا بد من تنمية مهارات العاملين وتثقيفهم وتوعيتهم، والاستماع إلى أفكارهم ومقترحاتهم ومراجعة معايير تحديث وتطوير الهيكل التنظيمي للمنظمة. أما المحور التشريعي؛ وبين الطراونة أن قانون الضمان الاجتماعي شهد عدة تعديلات خلال عامي 2019 وبداية 2023، من شأنها تعزيز الحماية الاجتماعية للمؤمنة من خلال تسهيل شروط استحقاقها لبدل تأمين الأمومة، وتخفيض نسبة الشيخوخة، اشتراكات التأمين ضد العجز والوفاة لتمكين الشباب من دخول سوق العمل في بعض القطاعات الاقتصادية. بالإضافة إلى التعديلات التي طرأت على نظام المؤمن عليهم العسكريين. وفيما يتعلق بمحور الحماية الاجتماعية؛ وكشف الطراونة أن عدد المؤمن عليهم النشطين حتى تاريخه بلغ مليون (512) ألفاً، منهم (97) ألف مشترك اختياري، وأن عدد المنشآت النشطة تجاوز (68) ألف منشأة، كما بلغ العدد التراكمي للمتقاعدين وبلغ عدد المؤمن عليهم الآن (317) ألف متقاعد، وبلغ عدد المستفيدين من بدلات تأمين الأمومة (71) ألف مؤمنة، كما بلغ عدد المؤمن عليهم المستفيدين من تأمين التعطل عن العمل (309) مؤمنين، والعدد التراكمي إصابات العمل تجاوزت حتى الآن (600) ألف إصابة. وضمن محور الديون والمصروفات، ذكر أن مجلس الإدارة قرر مؤخراً إطلاق حملة تشجيعية تتضمن تخفيض سعر فائدة القسط على المنشآت المدينة أو التي لديها اتفاقيات تقسيط مع المؤسسة على عدة مراحل للمساهمة في تخفيف الأعباء المالية عن تلك المنشآت، موضحاً أن الفوائض التأمينية حققتها خلال العام الماضي. (475) مليون دينار. وأوضح الطراونة أن عدد الخدمات التي تقدمها المؤسسة إلكترونياً عبر موقعها الإلكتروني بلغ (186) خدمة، منها (93) خدمة للأفراد، و(60) خدمة للمؤسسات، و(9) خدمات حكومية، و(24) خدمة للموظفين. أما في مجال التميز؛ وأشار: «فخورون بحصولنا على شهادات تفوق وتقدير دولية، ويعتبر إنجازاً وطنياً ثميناً على المستوى الدولي، يضاف إلى الإنجازات الوطنية التي حققتها المؤسسة، فضلاً عن الجوائز الوطنية، كان آخرها فوز سبع جوائز لفروع المؤسسة بجائزة المباني الملائمة للأشخاص ذوي الإعاقة، ويأتي هذا التكريم نتيجة للمبادرات المتميزة والجهود المتراكمة التي يبذلها موظفو المؤسسة في تقديم أفضل الخدمات المتميزة للعامة.”
يجب على مؤسسة التأمين ألا تتوقف عن التفكير في تطبيق التأمين…
– الدستور نيوز